[城建規劃]斥資超2000萬元！義烏“胖東來”，6月營業！ [復制鏈接]

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近日，位于義烏吾悅廣場的永輝超市一則自主調改通告引發市民關注。該通告顯示該店將從商品結構、品質與價格、賣場布局動線、員工待遇等方面向胖東來學習，計劃于4月14日閉店，6月13日恢復營業。

通告引發義烏市民熱議。不少市民對調改后的超市充滿期待，希望能盡早體驗“胖式服務”，也有市民對“胖東來”一舉是趕熱潮還是真學習提出了疑慮。

位于河南省許昌市的胖東來超市被譽為超市界的“天花板”，其極致的服務體驗、嚴格的質量把控、員工關懷為核心的經營理念一直廣受群眾好評，近年來成為國內零售企業學習效仿的目標。

不久前，永輝超市董事葉國富在2025年度供應商大會上表示，永輝超市未來要堅持“學胖東來”自主調改，今年將完成超200家門店調改。此前，省內已有杭州濱江寶龍城店、臨平萬達廣場店、溫州龍灣萬達店三家永輝超市的門店完成調改，義烏永輝尚屬金華首家。

4月7日下午，記者從永輝超市義烏吾悅廣場店了解到，該門店自去年12月全面啟動“學胖東來”調改計劃，今年春節后獲得集團批復，待門店商品出清后，將有一支10人左右的團隊攜赴胖東來深入考察學習的經驗，來到義烏開展具體調改工作。

“完成調改后，店內將下架超80%的商品，取而代之的是與胖東來相符的貨品。同時，更加精細化過濾商品價格，保證實實在在的商品定價。”該店相關負責人表示。

此外，超市還將擴大鮮食區域，提供更多精細化的鮮食服務，同時縮小一些日用百貨的區域，設置更多便民服務區、休閑娛樂區，為義烏市民帶來更多“胖式體驗”。

值得一提的是，調改后該門店的服務人員不減反增：員工數量將從原先的80人左右增加至180人左右，普通員工待遇也將從月薪3200元提升至4600元以上，并且滿一年即可享受10天的帶薪年假。

“此次門店調改，我們與超市方面將合計斥資超2000萬元，在商場一層增設一部直通超市的扶梯，并在配套招引、政策服務等方面給予支持。”義烏吾悅廣場企劃經理葉春蕊說。

有業內人士認為，去年7月入駐義烏的首家盒馬鮮生門店的持續火熱，對義烏各大超市綜合競爭力與市場份額造成一定沖擊，促使這些商超調改求變。

“學胖東來，重要的是學習商超品牌的利他理念，顧客為上理念，善待員工理念，不是簡單的照搬照學，還是要有浙江特色、義烏特色，才可避免水土不服。”上述業內人士表示，永輝超市義烏吾悅廣場店的“胖改”成效如何，仍有待兩個月后市場檢驗。

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